- 400 آجر را در اتاقی بسته بگذار.
2- کارمندان جدید را در اتاق بگذار و در را ببند.
3- آنها را ترک کن و بعد از 6 ساعت برگرد.
سپس موقعيتها را تجزيه تحليل کن:
1- اگر آنها آجرها را فقط دارند می شمرند، آنها را دربخش حسابداری بگذار.
2- اگر آنها از نو (برای بار دوم) دارند آجرها را می شمرند، آنها را در بخش مميزی بگذار.
3- اگر آنها همه اتاق را با آجرها آشفته کرده اند،(گند زده اند) آنها را در بخش مهندسی بگذار.
4-اگر آنها آجرها را به طرز ي مرتب کرده اند كه امكان اصلاح وجود نداشته باشد آنها را در بخش امور آموزشي بگذار.
5- اگر آنها آجرها را به يکديگر پرتاب می کنند آنها را در بخش امور اداری بگذار.
6- اگر آنها آجرها را تکه تکه کرده اند آنها را در قسمت فناوری اطلاعات( سيستم اطلاعات) بگذار.
7- اگر آنها بيکار نشسته اند وكاري نميتوانند بكنند، آنها را در قسمت اصلاح نيروی انسانی بگذار.
8-اگر آنها سعی می کنندبا آجرها ترکيبهای مختلفی داشته باشند و مدام جستجوی بيشتری می کنند و هنوز يک آجر هم تکان نداده اند آنها را در قسمت پرداخت حقوق و دستمزد كاركنان بگذار.
9-اگر آنها آجرها را جلوي درب ورودي وپنجره ها مي چينند ،آنها رادر بخش فني بگذار .
10- اگر آنها اتاق را ترک کرده اند، آنها را در قسمت بازاريابی فني بگذار .
11- اگر آنها به بيرون پنچره خيره شده اند، آنها را در قسمت برنامه ريزی بگذار.
12-اگر آنها با يکديگر در حال حرف زدن هستند، بدون هيچ نشانه ای از تکان خوردن آجرها: به آنها تبريک بگو و آنها را در قسمت مديران ارشد قرار بده
